“联合海内外人才发展中国高科技产业”- 美国亚信公司董事长刘耀伦
中国, 南京 - 2001年9月17日
- 目前海外人才的情况和优势
- 国内人才的情况和优势
- 两者结合的优势所在（以亚信等公司为例）
目前，在全球范围内，高科技已经成为主宰世界经济发展的主要力量。在过去的近20年中，事实已经证明，任何一个国家，只要在高科技领域取得高速发展，必定对国家的经济带来巨大的促进作用。美国近十年来的经济一直保持稳定发展，正是得益于高科技产业持续的增长。
中国自改革开放以来，经济得到了蓬勃的发展。但是，在科技方面与欧美发达国家仍有相当的差距。特别是在高科技成为世界经济发展的主要力量的今天，如果发展速度不能保持更高的速度，差距将会越来越大。
但是，以九十年代中期开始迅猛发展的以网络经济为代表的高科技，在观念、方式等方面正给人类带来全方位的变化。这为落后国家缩小与发达国家的差距提供了机遇。这正是中国缩短与国外差距的一个最佳的机会。
中国的高科技产业在某些领域一直以来也都处于领先地位，研究、开发体系也十分完美。特点表现在：自主研发、起点较高、适合中国国情等。但是，从总体上来看存在着不少问题，包括：视野不够开阔、对国际最新发展不够了解、应用开发还很落后、在很多领域与发达国家差距还很大等等。要解决这个问题就必须加强与国外发达国家在这些领域的人才间的交流；或者是直接引进他们，让他们直接参与到中国高科技产业的发展中。
在过去的几十年中，特别是近二十年中，中国大陆有大量的人才到发达国家留学，并留在当地工作。华人出众的科研和商业能力在全球范围内是非常出名的。在美国高科技的代表城市矽谷、达拉斯等城市，从事高科技领域研究和商业的华人比例是相当高的。他们长期工作在世界高科技发展的前沿，积累了丰富的经营、管理和技术等方面的经验，对未来的发展趋势有着敏锐的洞察力。
对于中国来说，如果能充分利用这么一批力量，将对中国的高科技发展带来重大的推动作用。以台湾为例：台湾在70年代到80年代有大量的人才到美国等发达国家。可是到了80年代末和90年代，他们中有很多回到了台湾，从而造就了台湾现在在高科技的许多领域的世界领先地位。非常重要的是，作为一名华人，海外的游子们是非常乐意为中国的发展出一把力的。
在中国国内，近几十年的科研发展也积累了大批人才。特别是改革开放后的这二十多年，一大批人才得以涌现出来。他们是目前中国高科技领域保持世界前列的主要力量。他们对国内环境熟悉，有着丰富的经验，能针对具体的环境提供最佳的产品技术和服务解决方案。
如果海内外的人才能组合在一起，将弥补各自的不足之处，形成一个实力雄厚的团体，90年代中下期国内蓬勃发展的互联网产业就是这种结合的具体体现。无论是新浪、网易、UT斯达康，还是亚信公司，他们都是国外人才与国内人才的合作：公司的管理团队既有来自在美国留学和创业的华人，他们对国际高科技产业有着深刻的研究，特别是互联网产业。正是他们带来了国内所缺乏的风险投资，带来了先进的管理理念，带来了最新的技术发展趋势。同时，公司的管理团队中也有在中国的高科技领域奋战多年的资深人士。他们是中国高科技产业的先驱，在多年的奋斗过程中积累了丰富的经验，对在中国现有国情下如何发展中国的高科技有着清晰、明确的认识。两者的结合构成了一个非常强大的团队，推动了互联网产业在中国的飞速发展，为中国的互联网经济的到来打下了坚实的基础。可以说，如果不是这种海内外人才的组合，中国的互联网产业就不会有今天的发展程度。
今后的一、二十年将是中国经济发展的关键时期。而高科技的发展将是其中的关键之关键。无论是IT业、电讯业、生物业，还是互联网业，只要希望得到迅猛、长足的发展，都需要充足的人才（无论是技术、管理、投资，还是经营等方面）。如何让海内外人才有机结合在一起，利用海外人才的前瞻性和丰富的国际经验，利用国内人才的务实性和翔实的国内市场经验，是我们需要思考的。
中国的国内市场是一个大的足以满足众多企业生存的市场，为吸引海外人才的归来奠定了基础，为他们提供了一个施展自己才干的广阔舞台。为此，作为中国政府，应该制定出各种规章制度来吸引海外人才，促进海内外人才的组合。目前，最为关键的是让广大的海外优秀人才了解国内的需求，了解国内的环境，了解中国政府的期望。同时，为他们提供与国内优秀人才见面商谈的机会，为他们两方面的交流提供桥梁，促进海内外人才的组合，最终为中国的高科技发展出力。归根到底，国家一定要将海内外优秀人才组合（也包括其他各个要素的组合）这个策略上升到国家经济发展战略的高度，并制定相应的规章制度，最终高效、快速地促进国家经济的发展。相信做到了这一点，“二十一世纪将成为华人的世纪”这一句话将不再是空话。
|
